一、学科概况

我校的工商管理学科是在农林经济管理学科的带动下发展和壮大起来的，于2015年获准设置工商管理一级学科硕士学位授权点，依托广东省普通高校人文社科重点研究基地广东农业企业发展研究中心、广东省社会科学界联合会决策咨询研究基地农业产业发展研究中心等平台，旨在培养具备坚实系统的工商管理学科理论基础和专门知识，具备较强的创新和科研能力、分析和解决工商管理理论和实际问题能力、德智体全面发展的高层次专门人才。

多年来，本学科师资力量不断增强，培养了一批又一批优秀毕业生。本学科现有学术型硕导12人，其中具有博士学位导师占比100%，具有正高级职称导师占比66.7%，35岁以下（含35岁）的导师占比8.3%。本学科有在校研究生47人，其中，学术型硕士研究生41人，留学硕士生6人。2021年共招收学术型硕士研究生14人；2021年共授予学术型硕士学位11人。

二、研究生党建和思想政治教育工作

工商管理学科始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想铸魂育人，以立德树人为根本、以强农兴农为己任，以 获批教育部第二批“三全育人”综合改革试点高校为契机，全面推进研究生党建和思想政治教育工作的各项改革，以提升研究生政治思想觉悟和综合素质。

本学科重点开展了如下三个方面的思政工作：

（1）贯彻“三全育人”理念，依托课程思政教改项目，建设研究生课程思政案例库，推动专业与思政同向相行的研究生培养方案改革。

（2）建立健全各项管理制度，充分发挥基层研究生党、团组织在研究生思想政治教育中的主体作用，不断提高研究生自我教育、自我管理和自我服务的能力，同时导师在学术活动中融入研究生思想政治教育内容，促进研究生的学术科研能力和思想道德素质同步提高。

（3）实施党建学思论坛、社区党建课堂、经典微评论等亮点精品项目，落实辅导员支部融合联动研究生党建长效机制和师生支部结对共建。

三、研究生培养相关制度及执行情况

本学科积极探索建立研究生培养制度，旨在保障学生培养质量，提升培养成效及影响力。

本年度本学科根据研究生培养制度，狠抓落实，重点开展了如下三个方面的工作：

（1）系统性制定人才培养方案，推进专业课程体系建设。

（2）严格遵守校、院两级的导师选聘办法，实施校内校外导师联合培养，校内固基础，校外培能力。引入具有海外学习经历的优秀青年教师10余人从事研究生课程教学，举办“紫荆学术论坛”和“丁颖工商管理论坛”等学术报告10余场。

（3）聘请知名校友和企业高管担任创新创业和人生导师，建立导师、班主任、辅导员、教务员、校友“五维”联动的研究生教育培养机制。

四、研究生教育改革情况

本年度本学科进行了以下几个方面的研究生教育改革：

（1）根据经济社会的现实需求，定期修订研究生培养方案，调整和优化研究生课程体系，进一步落实了研究生课程授课教师负责制；

（2）通过制度建设鼓励研究生开展境内外学术交流活动；

（3）实施社会实践平台拓展工程，建立联合培养基地，拓展研究生实践能力，新建了3个校级研究生联合培养基地，引导学生在实践中提升专业技能和专业认同感；

（4）给研究生配备行业导师，鼓励学生通过深入企业实践，获得企业管理的知识。

五、教育质量评估与分析

本年度本学科的教育质量总体有所提升，主要表现在三个方面：

（1）研究生生源质量总体有所提升；

（2）研究生学位论文水平总体提高。学生论题选题切合专业培养计划要求，具有较好的理论与现实意义；

（3）研究生国际合作交流不断增加。

六、改进措施

本学科将继续贯彻“思政育人”理念，在夯实既有基础上，继续深化工商管理学科建设改革，并做好以下工作：

（1）进一步加大招生宣传力度，全方位、多渠道吸引优质生源报考，稳步提升研究生生源质量；

（2）优化研究生日常管理，强化学术导向，营造良好的师生工作与学习氛围；

（3）大力提升研究生学位论文质量，拓展和境内外学术机构的合作交流渠道，增强国际交流。